직장 관둘때

939981No.186302019.04.27 16:06

현 직장보다 좋은 조건인 곳으로 옮기는데 바로와달라네요
내일까지만 일해주고 오라는데 오늘말하고 낼 일하고 옮기는게 맞겠죠?
여기 사람이 부족하긴 한데...

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2763582019.04.27 16:40
그렇게 바로 가도 되나요? 저라면 거기 안가요. 그냥 개인적인 생각이지만 저는 누가 이직하고 싶다고 하면 전에 일하던곳 하던일 있으면 마무리하고 오라고 하거든요. 그래야 그곳에 행여나 피해가 안가죠.
그런데 바로 오라고 한것은 남은 피해가 있던 상관없다는 건데 나중에 직원에게도 그러지 말란법 없잖아요.
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5224032019.04.27 17:12
마무리가 중요합니다.
아무리 급하다고해도 최소 한달정도 미리 얘기를 하거나 아님 양애를 구하고 옮기는게 맞는거죠.
그정도 시간도 이해못해줄 회사라면 대우가 아무리 좋다고해도 결국 단물만 빨고 버릴 회사일거라는 생각이 드네요.(내로남불같은..) 물론 부당대우를 받아서 때려치는 경우는 예외!!
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9622462019.04.27 17:47
당연히 전 회사에 정리할 시간을 주는게 예의라고 생각하는데 바로 오라는거면... 조건은 좋을수있지만 사람이 안좋을 가능성이 크다고 보여지네요.
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27635819.04.27 16:40
그렇게 바로 가도 되나요? 저라면 거기 안가요. 그냥 개인적인 생각이지만 저는 누가 이직하고 싶다고 하면 전에 일하던곳 하던일 있으면 마무리하고 오라고 하거든요. 그래야 그곳에 행여나 피해가 안가죠.
그런데 바로 오라고 한것은 남은 피해가 있던 상관없다는 건데 나중에 직원에게도 그러지 말란법 없잖아요.
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52240319.04.27 17:12
마무리가 중요합니다.
아무리 급하다고해도 최소 한달정도 미리 얘기를 하거나 아님 양애를 구하고 옮기는게 맞는거죠.
그정도 시간도 이해못해줄 회사라면 대우가 아무리 좋다고해도 결국 단물만 빨고 버릴 회사일거라는 생각이 드네요.(내로남불같은..) 물론 부당대우를 받아서 때려치는 경우는 예외!!
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96224619.04.27 17:47
당연히 전 회사에 정리할 시간을 주는게 예의라고 생각하는데 바로 오라는거면... 조건은 좋을수있지만 사람이 안좋을 가능성이 크다고 보여지네요.
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53547719.04.27 18:10
님.
배려안하셔도 됩니다.
어차피 회사는 사정 안좋아지면 ..
님을 단칼에 자를겁니다.

걱정말고 사직 얘기하고 그쪽으로 바로 출근하세요
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53599719.04.27 19:13
가면 고생길열리고 드럽게하고 나갔다 소문나서 전회사및거래처 근처 가지도 못할듯
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