이게 맞나요? ㅎㅎ

460780No.534372025.12.06 16:28

면접보는데

회사의 사장이란분이

우울증없죠? 하고 물어봤는데..

이게 대놓고 물어봐도 되는 질문인가요?

예전에 직원한명이 우울증 있었는데
사람들 보는앞에서 자해했다고
님은 우울증없죠? 이러는데

무슨마음으로 물어보는지는 알겠는데
그래도 정신질환에 대해
저렇게 오픈리 물어보는게
요즘시대에 가능한건지 모르겠어요

전 좀 아니라고 생각하는데

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3805582025.12.06 16:43
그러면 그 회사는 안가면 됩니다.
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4921972025.12.06 20:30
회사입장에선 충분히 물어볼수 있을거 같아요

당한게 너무 하니까 넌덜머리 나서 물어볼수 있죠

우울증 환자를 단지 비난하는 것도 아니고

자기 직원으로서는 피하고 싶은 거잖아요
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38055812-06 16:43
그러면 그 회사는 안가면 됩니다.
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글쓴이 63159412-07 00:49
안갈려구요....
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36168212-06 17:09
거르세요...
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11507712-06 17:13
음... 이력서나 자기소개서는 안쓰니까..
물어볼수도 있을것도 같네요...
우울증 있는사람때문에 피해가 컷나봅니다.
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49219712-06 20:30
회사입장에선 충분히 물어볼수 있을거 같아요

당한게 너무 하니까 넌덜머리 나서 물어볼수 있죠

우울증 환자를 단지 비난하는 것도 아니고

자기 직원으로서는 피하고 싶은 거잖아요
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글쓴이 63159412-07 00:49
그렇게 생각을 하시는분도 계시네요
얼마나 당했을진 저도 헤아릴수 없으나
심지어 조심스럽게 혹시...우울증약을 드시거나 하실까요? 이런것도 아니고
무슨 오늘 점심 드셨나요? 이런 느낌으로
물어봤어요 넘 가볍게? 아니지? 넌?
하면서..

실제로 잠못자서 정신과약 먹고있는 사람인데 미국에선 상상도 못하는 고용법에 완전히 어긋나는 질문이라 전 당황했습니다
(미국에서 인턴했음;;)
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63213912-07 01:56
어쨌든 사장입장에선 나름 된거긴 한데..
어떻게 물어봐야 좋은지 흐음
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48598312-07 09:19
요즘 AI 검사(마이다스 잡다)에서도 인성 검사 시 우울증 문항이 제법 나옵니다. 물어볼 수는 있다고 생각해요
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